• CDI
  • Lyon 6°
  • Salaire : A définir
  • Secteur : Social
  • Intitulé de poste : Responsable social

Directeur de Pôle Social & RH

Votre futur employeur :

Ce cabinet d’expertise comptable, de conseil, de gestion de la paie et des Ressources Humaines recherche un(e) Directeur/rice pour son service Social. Vous occupez un rôle central dans l’animation et le pilotage des équipes ainsi que la structuration de l’offre de services proposées aux clients, TPE et PME régionales. Vous êtes amené à vous déplacer sur toute la région AURA puisque votre périmètre d’intervention s’établit sur 5 bureaux et une trentaine de collaborateurs au total.

Votre quotidien :

Après une période d’intégration complète aux méthodes de travail et process du cabinet, vous prendrez vos fonctions progressivement qui s’articulent autour de 3 piliers principaux :

  • Pilotage de l’activité des 5 centres de profits : coordonner les services, assurer la veilles réglementaire, communication & reportings
  • Optimisation opérationnelle : gérer la charge et répartition du travail, optimiser les ressources sur chaque bureau
  • Développement du pôle : promouvoir l’offre de services, élaboration des grilles tarifaires, participer aux rendez-vous prospects et animations commerciales

A quelles conditions ?

Vous êtes rattaché au bureau Lyonnais du 6° arrondissement où sont basés 6 gestionnaires de Paies.

Vous organisez votre temps en fonction des impératifs inhérents à vos fonctions et profitez des nombreux avantages du groupe :

  • Rémunération attractive selon profil : fixe + Variable
  • Prime de Participation & Interressement
  • Contrat Cadre + RTT
  • Accord de Télétravail
  • Mutuelle Famille
  • Carte TR
  • CSE

Pré requis : vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire : pilotage/construction de service social, gestion d’un centre de profit, management et animation des équipes.

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